為貫徹落實中央紀委、教育部、監察部《關于加強高等學校反腐倡廉建設的意見》，深入推進學院懲治和預防腐敗體系建設，健全預防腐敗工作長效機制，進一步推動學院黨風廉政建設和反腐敗工作，根據學校的工作部署，結合學院實際，制定本辦法。

第一章 指導思想和工作原則

第一條 廉政風險防控管理的指導思想：以黨的十八大精神為指導，綜合運用教育、制度、監督等有效措施，規範權力運行，着力構建權力運行前期預防、中期監控、後期處置有機結合的廉政風險防控機制，不斷提高預防腐敗工作科學化、制度化和規範化水平，構建風清氣正的和諧學院。

第二條 廉政風險防控管理是指學院通過廉政風險排查和評估，确定廉政風險點及其風險等級，有針對性地加強教育、完善制度、強化監督，有效防範和控制不廉潔行為發生的工作制度。

第三條 廉政風險防控管理的工作原則：在實施廉政風險防控管理工作中，要堅持和把握突出重點、健全防範，以防為主、防控結合，公開透明、依法處置的原則。

第二章責任主體和工作内容

第四條 責任主體：廉政風險防控實行分級管理，學院黨委對學院廉政風險防控管理工作負總責；紀委員做好廉政風險防控管理的組織協調和監督檢查工作；各學系（中心）黨政主要負責人為第一責任人，負責本部門廉政風險防控管理工作。

第五條 工作内容：圍繞制約、監督和規範權力運行，緊密結合本部門的業務工作，突出重點崗位，針對日常工作中可能出現的不廉潔問題，認真查找在思想道德、崗位職責、業務流程、制度機制和外部環境等方面可能發生腐敗行為的風險點，并采取前期預防、中期監控、後期處置等措施，通過計劃、執行、考核、修正等環節，對預防腐敗工作實施科學化、系統化循環管理。

第三章 風險排查和預防

第六條 排查風險點：排查風險點采取由下而上的方式進行，即查找個人崗位風險，學系（中心）風險和學院風險。

第七條 評定廉政風險等級：根據權力的重要性、腐敗現象發生概率和危害程度，将廉政風險劃分三個等級，自高到低為高、中和低。

第八條 制定防控措施：各學系（中心）對照排查出的風險點，深入分析可能導緻風險産生的因素，制定有針對性的防控和化解措施，建立和完善相關制度，明确責任人、落實監控人，并建立相關責任追究機制，達到預防風險的目的。

第四章 風險管理和預警處置

第九條 學院實行風險點分層動态監控管理。對于學院層面風險點，預防、管理和監督以學院黨委和教代會代表為主，其主要領導要親自監督，接受學校的檢查和考核；對于崗位風險點，相關學系（中心）主要責任人要開展本部門的預防工作，并接受學院分管領導和人員的檢查和監督。

第十條 收集研判風險信息：通過對崗位自查、收集師生意見、經濟責任審計、幹部考察、信訪舉報等多種渠道，收集篩選廉政風險信息進行分析研判，形成廉政風險防控管理報告，提出改進措施。

第十一條 正确處置預警信息：對可能引發腐敗的苗頭性、傾向性問題進行預警，運用風險提示、批評教育、誡勉談話、責令糾錯、依法查處等措施進行處置，做到早發現、早提醒、早糾正，及時化解廉政風險。

第十二條 制定防控整改措施：學院和個人接到預警後，應在規定時限内對廉政風險成因進行剖析，制定整改措施。屬于思想方面的，要加強警示教育和崗位廉潔教育；屬于權力行使方面的，要優化權力結構，形成權力制約機制；屬于制度方面的，要查漏補缺，建章立制，進一步完善相關制度。

第十三條 學院實行預警處置情況報告制度：學院和個人整改結束後要形成書面報告，及時回複學校紀委監察室。

第五章 廉政風險防控管理的考核和修正

第十四條 廉政風險防控管理的考核納入黨風廉政建設責任制考核内容，随年度考核一并進行。

第十五條 考核标準：滿足以下條件者視為考核合格，否則視為考核不合格。

一、學系（中心）領導班子對廉政風險防控管理工作高度重視，排查、界定風險點準确，防控措施切實可行，無風險産生。

二、學系（中心）廉政風險的排查預防、監控預警、後期處置等各項措施落實到位。沒有出現違規違紀行為，沒有群衆舉報。

三、注意總結和研究廉政風險防控管理工作，不斷修正廉政風險内容，完善措施，改進工作。

第十六條 考核方法：考核采取個人述職、部門自查和學院重點抽查相結合的方式進行。

第十七條 廉政風險修正：根據工作實際，不斷總結廉政風險防控管理工作的經驗，查找問題，不斷修正和完善廉政風險防控措施。對已界定的風險，建立長效管理機制；對新出現的風險，及時制定防控措施，不斷加大風險預警與防控管理力度。

第六章 附則

第十八條 本辦法由學院黨委負責解釋。

第十九條 本辦法自發布之日起施行。